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      路橋公司召開干部任職會

      文/ 發布于2024-05-17

      5月16日上午,路橋公司召開干部任職會,公司黨委書記、董事長、總經理王德平出席會議并講話。會議由公司黨委副書記、董事、工會主席劉新主持。

      王德平對通過競聘選拔走上新的工作崗位的同志表示熱烈的祝賀,對新一屆中層管理人員提出要求,一是大膽工作,勇于創新。要帶好團隊,以嶄新精神風貌、工作狀態融入新工作崗位,以高度責任心和使命感,為公司發展貢獻力量。二是提高認識,轉變觀念作風。要切實發揮模范帶頭作用,發揮頭雁效應,敢于同落后觀念和作風作斗爭,糾正“庸、懶、散、浮、拖、推”不良風氣,真正實現“能者上、庸者下、平者讓、劣者汰”選人用人方式。三是圍繞發展大局,推動公司發展。緊緊圍繞公司發展戰略,團結一心、振奮精神,團結帶領團隊成員,顧全大局、奮力拼搏,為路橋事業和諧、穩定、高質量發展作出應有貢獻!

      本次機構改革,公司本部部門設置數量減少2個,中干編制職數減少10個。競爭上崗經過審核、競聘、考察、黨委討論、經理辦公會研究等程序,17名同志脫穎而出,走上公司本部中層崗位,選拔了2名同志作為景虹園林公司經理、副經理人選,遴選了5名同志作為子公司路通源公司中干人選(含考察人選),77名同志受聘為各部門(中心)、子公司工作人員。

      會上,各分管領導對新一屆中層干部提出了工作要求;公司紀委書記、首席合規官孫頎睿作任前廉潔集體談話。

      公司領導班子成員、全體現任及原任中層管理人員、職工代表參加會議。

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